Få folk til å føle seg respektert.
Flere ressurser som denne?
Sjekk ut disse utviklingsprogrammene: Ledelse soft skills , Parfungering , Familiefungering
Respekt, også kalt aktelse, er en positiv følelse eller handling som vises overfor noen eller noe som anses som viktig eller holdes i høy aktelse eller respekt. Det formidler en følelse av beundring for gode eller verdifulle egenskaper.
Å føle seg respektert er en del av det å føle seg verdsatt. Når noen ikke føler seg respektert påvirker det opplevelsen av hvor verdsatt de er. Å ikke føle seg verdsatt er en vond følelse for de fleste, og folk viser utløp for denne følelsen forskjellig.
Noen reagerer med sinne, i et forsøk på å "kreve" eller "sette seg i respekt". Andre kan bli frustrert, såret eller lei seg.
De færreste stiller seg likegyldige til å bli respektert. Men i noen kulturer, og for noen personer, er respekt viktigere enn for andre.
Kriminelle miljøer er eksempel på en kultur hvor respekt står sentralt. I sydlige kulturer hvor familie er sentralt virker også respekt (først og fremst for de eldre) å spille en viktigere rolle enn her i Norge.
I tillegg reagerer enkeltinvider forskjellig på uteblivelsen av respekt, og i større grad "kreve" å bli respektert.
Eksempler på å gi uttrykk for at andre er håpløse er:
Livsmestring Ta vare på seg selv Selvutvikling
Arbeid Ledelse