Systematisk støtte og ansvarliggjøring av lederen i egne prioriteringer og potensiale.
Leder sjekk-inns kan administreres av en coach, mentor, styreleder eller andre personer som lederen opplever tilgjengelig og har tillit til.
Sjekk-inn modulen er et nyttig verktøy for å veilede og operasjonalisere systematiske innsjekker.